‘We proberen sociaal advocaten aan ons te binden voor het leven’
Hoe stimuleer je aanstormend talent om te kiezen voor de sociale advocatuur? Op initiatief van de Nederlandse orde van advocaten (NOvA) startte eind 2020 hiervoor een subsidieregeling. Sociaal advocatenkantoren konden een subsidie aanvragen voor advocaat-stagiairs die afgelopen jaar startten met een beroepsopleiding. Deze subsidie dekt de totale kosten van de beroepsopleiding. Inmiddels maakten er ongeveer 175 stagiairs gebruik van en is het plafond van € 2 miljoen bereikt. Lima Bron en Esma Odabas zijn enthousiast en doen verslag.
Bron is senior medewerker registerbeheer bij de Raad: “Deze financiële bijdrage vergoedt de beroepsopleiding van de stagiair. Dit zorgt voor meer instroom van jonge sociaal advocaten.” Odabas werkt als juridisch medewerker bij dezelfde afdeling en licht toe: “Veel sociaal advocatenkantoren kunnen het zich niet veroorloven om nieuwe advocaten op te leiden. Dit brengt de continuïteit van het vak in gevaar. Nu schreven veel meer stagiaires zich in het advocatenregister. Dat is mooi om te zien.”
Laagdrempelig
“De voorwaarden voor de subsidie zijn laagdrempelig”, vervolgt Odabas. “Zo moeten onder andere de patroon en tweede begeleider van de betreffende stagiair minimaal dertig toevoegingen hebben aangevraagd in het kalenderjaar voorafgaand aan het subsidieverzoek. Dat is een redelijke eis.” Bron knikt en vult aan: “Ook moet de stagiair in dienst zijn van het advocatenkantoor die de aanvraag doet en moet men een bewijs van inschrijving van de beroepsopleiding overhandigen. De regeling geldt niet voor advocaat-stagiaires die ondernemer zijn.”
Intensief contact
Bron en Odabas zorgden ervoor dat de subsidieregeling van A tot Z uitgevoerd werd. Daarbij hadden zij elke dag intensief contact met advocaten. “In het begin waren er de nodige vragen en stond de telefoon roodgloeiend”, aldus Odabas. Ze lacht: “Dat is helemaal niet erg, hoor. Ze mogen ons altijd bellen!” Bron beaamt en vult aan: “We doen zo min mogelijk per mail. Want als wij advocaten persoonlijk spreken, horen we beter wat hun wensen en behoeften zijn.”
Win-win-situatie
Bron benadrukt: “We merken dat deze subsidie goed landt bij de sociaal advocatuur. Blijkbaar is de behoefte aan extra financiële middelen groot. Dit opent voor hen deuren die normaal gesloten blijven.” Ook Odabas concludeert stellig: “Voor ons is het essentieel dat stagiairs zich inschrijven. Door deze subsidieregeling krijgen we meer jonge advocaten in ons register, zodat het register een betere leeftijdsopbouw kent. Dat biedt meer diversiteit en zorgt ervoor dat we ook in de toekomst een goed aanbod van sociale advocatuur voor de burger hebben. Dus het is echt een win-winsituatie. Uiteraard hopen wij dat zij niet alleen blijven voor de subsidie. We proberen sociaal advocaten aan ons te binden voor het leven!”
'Grote stimulans voor advocaten binnen de sociaal advocatuur'
Wat zijn de voordelen van de regeling volgens de eerste sociaal advocaat die deze subsidie toegewezen kreeg?
'Diversiteit verrijkt de advocatuur'
De subsidieregeling neemt de drempel weg om een stagiair aan te nemen.
Strafrechtadvocaat Caroline Pronk vertelt over haar ervaringen